A gestão de recursos financeiros é uma das grandes dificuldades dos empresários é sistematizar e implementar a inovação dentro da indústrias, de acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte.
“O investimento em inovação deve ser medido a médio e longo prazo, o resultado disso pode demorar algum tempo”, explicou Glauco, destacando que o processo de Inovação tem que estar no planejamento estratégico de empresas de todos os portes.
A inovação, segundo Glauco Diniz, deve ser preocupação de todos os colaboradores da empresa, em todos os níveis, principalmente os empresários e gerência, que devem estar convencidos da importância de inovar.
“Hoje, um produto inovador é de quem implementa e executa mais rápido e não mais de quem tem apenas a ideia”, afirmou, lembrando que a inovação também tem que aumentar a margem de vendas.
Glauco criticou ainda o excesso de burocracia no país e afirmou que o acesso ao crédito é muito complicado. “Precisamos virar a página de ficar convencendo que o Brasil tem inovação e partir para a inovação efetiva.”
Gestão de pessoas
Glauco disse que inovação não é só o novo, mas sim a novidade que, ao implantada, gerou resultados.
“Tudo aquilo que a gente faz para melhorar o dia a dia – e que traz resultado – é inovação”, afirmou Glauco, ressaltando que o abandono da chamada inovação incremental é um erro – em sua visão ela é fundamental para viabilizar a inovação radical.
Glauco Diniz Duarte afirmou que a inovação radical não necessita, obrigatoriamente, de novas tecnologias. “Ela é radical não porque traz uma nova tecnologia, mas porque transforma”, explicou.
Ao concluir, lembrou que as empresas inovadoras são as que cuidam de seus funcionários. “Trazer as pessoas para inovar e ter um canal de comunicação aberto é transformar essas pessoas em parceiros”.